Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Kierownik Sprzedaży Oprogramowania
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego Kierownika Sprzedaży Oprogramowania, który dołączy do naszego zespołu i pomoże w rozwijaniu strategii sprzedażowej oraz budowaniu długoterminowych relacji z klientami. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za zarządzanie zespołem sprzedażowym, identyfikowanie nowych możliwości biznesowych oraz współpracę z działem marketingu i rozwoju produktu w celu maksymalizacji wyników sprzedaży.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w sprzedaży oprogramowania, umiejętność negocjacji oraz zdolność do budowania i utrzymywania relacji z klientami. Ważne jest również zrozumienie rynku technologicznego oraz umiejętność dostosowywania strategii sprzedażowej do zmieniających się warunków rynkowych.
Do głównych obowiązków należeć będzie opracowywanie i wdrażanie strategii sprzedażowej, monitorowanie wyników sprzedaży oraz analiza danych rynkowych w celu identyfikacji nowych możliwości. Kierownik Sprzedaży Oprogramowania będzie również odpowiedzialny za szkolenie i rozwój zespołu sprzedażowego, a także za współpracę z innymi działami firmy w celu zapewnienia spójności działań biznesowych.
Oferujemy konkurencyjne wynagrodzenie, atrakcyjny system prowizyjny oraz możliwość rozwoju zawodowego w dynamicznie rozwijającej się firmie technologicznej. Jeśli jesteś osobą ambitną, zorientowaną na wyniki i posiadasz doświadczenie w sprzedaży oprogramowania, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Zarządzanie zespołem sprzedażowym i monitorowanie jego wyników.
- Opracowywanie i wdrażanie strategii sprzedażowej.
- Identyfikowanie nowych możliwości biznesowych i pozyskiwanie klientów.
- Negocjowanie warunków współpracy i finalizowanie umów.
- Analiza rynku i konkurencji w celu optymalizacji strategii sprzedażowej.
- Współpraca z działem marketingu i rozwoju produktu.
- Szkolenie i rozwój zespołu sprzedażowego.
- Raportowanie wyników sprzedaży i rekomendowanie działań usprawniających.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Minimum 3 lata doświadczenia w sprzedaży oprogramowania.
- Umiejętność zarządzania zespołem i motywowania pracowników.
- Doskonale rozwinięte umiejętności negocjacyjne i komunikacyjne.
- Znajomość rynku technologicznego i trendów w branży IT.
- Zdolność do analizy danych i podejmowania decyzji biznesowych.
- Biegła znajomość języka polskiego i angielskiego.
- Doświadczenie w pracy z systemami CRM.
- Zorientowanie na wyniki i umiejętność pracy pod presją czasu.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w sprzedaży oprogramowania?
- Jakie strategie sprzedażowe stosowałeś w poprzednich rolach?
- Jak radzisz sobie z trudnymi negocjacjami?
- Jakie narzędzia CRM i analityczne stosowałeś w swojej pracy?
- Jakie są Twoje metody motywowania zespołu sprzedażowego?
- Jakie wyzwania napotkałeś w sprzedaży oprogramowania i jak je rozwiązałeś?
- Jakie są Twoje oczekiwania dotyczące wynagrodzenia i systemu prowizyjnego?
- Jakie są Twoje długoterminowe cele zawodowe?
